山西长治潞城区指尖经济激“活妇女增”收:潜能
长治6月7日电题:赋能“她”力量:山西长治潞城区“指尖经济”激活妇女增收潜能
作者刘小红岳亮
今年以来,山西长治潞城区妇联聚焦妇女就业增收需求,创新打造“巾帼共富”工作品牌,依托技能培训、居家工坊两大载体,打通妇女就近就业、灵活增收渠道,破解城乡妇女兼顾家庭与就业的难题。
长治潞城区妇联聚焦妇女就业增收需求,创新打造“巾帼共富”工作品牌,打通妇女就近就业、灵活增收渠道。岳亮摄为精准对接妇女就业需求,潞城区妇联启动基层走访调研工作,工作人员深入辖区12个社区、30余个村庄,发放调查问卷2000余份,梳理汇总妇女就业核心诉求。针对部分妇女寻求稳定高薪职业、多数留守妇女需要灵活居家工作的两类需求,妇联划定“稳定就业”“居家增收”两大工作板块,分类落实帮扶举措。
针对稳定就业需求,潞城区妇联联动本地企业开展职业技能专项培训,聚焦家政服务领域搭建实训就业体系。妇联对接潞城好月嫂家政公司,开放企业实训基地,开设母婴护理、养老照护、收纳整理、营养餐制作等实操课程,采取手把手教学、实景模拟练习、结业考核上岗的模式,推进培训就业一体化。
截至目前,潞城区已常态化开展家政服务技能培训,累计助力89名妇女考取国家认可的职业资格证书,52名持证妇女完成上岗就业,培训合格率超90%,就业稳定率达85%以上。相关合作家政企业新增就业岗位近百个,有效填补本地家政行业用工缺口。众多参训妇女通过系统化培训实现职业转型,收入水平实现大幅提升,真正实现了从普通家庭妇女到专业家政从业者的身份转变。
山西长治潞城区妇联多点发力,破解城乡妇女兼顾家庭与就业的难题。岳亮摄针对留守妇女居家灵活增收的需求,潞城区妇联盘活社区、乡村闲置场地,布局打造“巾帼致富微工坊”,大力推广居家手工加工产业模式,让妇女实现居家就近就业。目前,全区已建成投用4个“巾帼致富微工坊”,就业辐射范围覆盖多个乡镇、街道。
微工坊推行“三送一收”服务机制,工作人员配送生产原料、技术指导工具、实操教学服务,统一上门回收成品产品,实行按件计酬结算模式。妇女可自主调配工作时间,利用居家空余时段完成彩灯等手工制品加工制作。如今,熟练女工日均制作彩灯20个至30个,月增收800元至2000元,有效盘活零散空余劳动力。
“一开始我特别担心学不会,没想到老师讲解细致、手把手教学,我两天就熟练上手了,现在每个月能多赚一千多块钱。”社区居民、两名孩子的母亲崔红艳对家门口的就业机会十分满意。居民段赵艳也深有感触:“在微工坊做手工,既能和邻里姐妹相伴干活、交流谈心,又不耽误接送孩子、照顾家庭,这样的好机会以前根本不敢想。”
妇联建立“巾帼共富”人才库,动态跟踪培训学员就业情况,常态化开展技能提升培训、从业经验分享活动,持续跟进就业帮扶工作。岳亮摄依托“原料送上门、成品上门收、报酬按件结”的模式,潞城区成功将妇女的“指尖技艺”转化为实实在在的“指尖经济”。合作企业持续对接外部市场订单,输出技术、订单资源,常态化开展教学指导,保障居家就业岗位稳定运行。目前,该产业模式已辐射带动全区4个微工坊及周边乡镇、街道产业发展,吸纳近300名妇女居家就业。
潞城区妇联副主席郭靖介绍,截至目前,区妇联已累计开展各类妇女技能培训20余场,带动200余名妇女实现家门口就业,从业人员月均增收1500元至3000元。同时,妇联建立“巾帼共富”人才库,动态跟踪培训学员就业情况,常态化开展技能提升培训、从业经验分享活动,持续跟进就业帮扶工作。
下一步,潞城区妇联将拓宽产业帮扶业态,新增电商直播、来料加工、特色种养等多元化就业创业项目,主动对接优质用工企业,扩充就业岗位类型。计划年底前将“巾帼致富微工坊”数量拓展至10个,带动超500名妇女就业增收,持续释放巾帼就业创业活力,助力地方民生改善与区域经济建设。(完)
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